Четверг, 14 Декабрь 2017 О сайте

Официальный портал о жилищно-коммунальном комплексе
Ямало-Ненецкого автономного округа
«ЖКХ-ЯМАЛ»

В надымском МУПе нарушались права работников

30.06.2017

Надымская городская прокуратура провела проверку по обращению местной жительницы о нарушении трудовых прав. Установлено, что заявительница работала в МУП «Городское коммунальное управление». На основании п. 2 ч. 1 ст. 81 Трудового кодекса РФ (сокращение штата работников)  со 2 мая 2017 года трудовой договор с ней был расторгнут. В нарушение требований ст. 140 Трудового кодекса РФ выплата всех сумм, причитающихся заявительнице, в день ее увольнения произведена не была. Окончательный расчет  произведен только 5 мая 2017 года. Аналогичные нарушения выявлены при  увольнении еще 5 работников.

По выявленным нарушениям, городским прокурором директору МУП «ГКУ» внесено представление, по результатам рассмотрения которого бывшим работникам в порядке ст. 236 Трудового кодекса РФ начислена и выплачена компенсация за задержку выплаты окончательного расчета, 1 должностное лицо привлечено к дисциплинарной ответственности.

Кроме того, в отношении МУП «ГКУ» возбуждено дело об административном правонарушении по  ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ (невыплата в установленный срок других выплат, осуществляемых в рамках трудовых отношений).

Источник - прокуратура ЯНАО

 

 

Комментарии:

Комментариев пока нет.
Добавить комментарий
ГИС ЖКХ – информационная система жилищно-коммунального хозяйства

ОПРОС

Готовы ли Вы лично участвовать в благоустройстве своего двора?